RekrutmenKaryawan Kontrak di Pelayanan Kesehatan Universitas Airlangga Tahun 2026

Jurnalis Berita

By Jurnalis Berita

RumahSakit Universitas Airlangga (RSUA) adalah rumah sakit pendidikan tipe B yang dibangun pada 14 Juni 2011 di Surabaya. RSUA menyediakan layanan kesehatan lengkap, antara lain 21 poliklinik spesialis, fasilitas pemeriksaan medis, serta layanan unggulan seperti laboratorium kardiolog untuk perawatan jantung.

Pemukiman dari situs www.lokernas.com menginformasikan RSUA kembali membuka rekrutmen untuk pegawai tidak tetap tahun 2026. Proses lamaran terbuka bagi pendaftar dengan latar belakang SMA/SMK, D3, D4, hingga S1. Banyaknya detail bisa dilihat di pembahasan lanjut.

Pemberitahuan Rekrutmen Pegawai Tidak Tetap RSUA Tahun 2026
Kualifikasi Jurusan:

  1. Dokter Umum (3 orang)

    • Warganegara atau wanita, usia maksimal 35 tahun
    • Didapatkan S1 Pendidikan Dokter
    • Memiliki STR aktif
    • Siap menawarkan SIP di RSUA
    • Memiliki sertifikat ATLS/ACLS
  2. Perawat (90 orang)

    • Warganegara atau wanita, usia maksimal 35 tahun
    • Didapatkan D3/S1 Keperawatan + Profesi Ners
    • Diutamakan STR aktif
    • Siap menawarkan SIPP di RSUA
    • Diutamakan sertifikat PPGD/GELS/BTCLS
  3. Apoteker (1 orang)

    • Warganegara atau wanita, usia maksimal 35 tahun
    • Didapatkan S1 Farmasi + Profesi Apoteker
    • Memiliki STR aktif
    • Siap menawarkan SIPA di RSUA
  4. Asisten Apoteker (3 orang)

    • Warganegara atau wanita, usia maksimal 35 tahun
    • Didapatkan D3 Farmasi
    • Memiliki STR TTK aktif
    • Siap menawarkan SIPTTK di RSUA
  5. Radiografer (2 orang)

    • Warganegara atau wanita, usia maksimal 35 tahun
    • Didapatkan D4 Radiologi
    • Memiliki STR aktif
    • Siap menawarkan SIKR di RSUA
    • Competent dalam operasi alat X-Ray, CT Scan, MRI, dan Fluoroscopy
  6. Ahli Gizi (1 orang)

    • Warganegara atau wanita, usia maksimal 35 tahun
    • Minimal D4 Gizi/S1 Gizi + Profesi Gizi
    • Memiliki STR aktif
    • Siap menawarkan SIKTGz di RSUA
  7. Analis Medis (3 orang)

    • Warganegara atau wanita, usia maksimal 35 tahun
    • Didapatkan D3/D4 Analis Laboratorium
    • Memiliki STR aktif
    • Siap menawarkan SIP-ATLM di RSUA
  8. Rekam Medis (2 orang)

    • Warganegara atau wanita, usia maksimal 35 tahun
    • Didapatkan D3/D4 Rekam Medis
    • Diutamakan kemampuan koding
    • Memiliki STR aktif
    • Siap menawarkan SIP Perekam di RSUA
  9. Terapis Okupasi (1 orang)

    • Warganegara atau wanita, usia maksimal 35 tahun
    • Minimal D3/D4 Okupasi Terapi
    • Memiliki STR aktif
    • Siap menawarkan SIPOT di RSUA
  10. HCA (9 orang)

    • Warganegara atau wanita, usia maksimal 35 tahun
    • Didapatkan SMK Kesehatan/D1 Kesehatan
  11. Staf CSSD (1 orang)

    • Warganegara, usia maksimal 35 tahun
    • Didapatkan SMA/SMK
  12. Staf Laundry (1 orang)

    • Warganegara atau wanita, usia maksimal 35 tahun
    • Didapatkan SMA/SMK
  13. Staf Informasi (1 orang)

    • Warganegara atau wanita, usia maksimal 35 tahun
    • Minimal S1 Ilmu Komunikasi/D3 Administrasi
    • Diutamakan sertifikat TOEFL skor minimal 450
  14. Driver Ambulance (1 orang)

    • Warganegara, usia maksimal 35 tahun
    • Didapatkan SIM B2
  15. Sekretaris (Hukum) (1 orang)

    • Warganegara atau wanita, usia maksimal 35 tahun
    • Didapatkan S1 Ilmu Hukum
    • Diutamakan pengalaman drafting hukum
  16. Staf Pemeliharaan Sarana (2 orang)

    • Warganegara, usia maksimal 35 tahun
    • Didapatkan SMA/SMK Teknik Pendingin
    • Diutamakan pengalaman service AC/pendingin
  17. IT Programmer (1 orang)

    • Warganegara atau wanita, usia maksimal 35 tahun
    • Minimal D3/D4 Teknik Informatika
    • Diutamakan pengalaman 1-2 tahun di bidang kesehatan
    • Memahami bahasa pemrograman PHP, Android, Kotlin, JSON, database

Persyaratan Umum:

  • IPK minimal 3,00 untuk pendaftar D3/D4/S1/S2
  • Berkas harus dikirim melalui aplikasi SICAKEP sebelum 18 April 2026
  • Dokumen wajib: lamaran, CV, KTP, Ijazah, Transkrip, pass photo, STR, Surat PTT Rp10.000, SKCK
  • Format file PDF maksimal 800 KB, penamaan sesuai format (contoh: KTP_Mentari)
  • Pelamar lulus akan diumumkan via email dan SICAKEP

Ketentuan Lain:

  • Lamaran sebelum atau sesudah periode tidak dipertimbangkan kecuali kebutuhan belum terpenuhi
  • Proses lamaran hanya melalui SICAKEP
  • Pelamar lulus harus menyerahkan dokumen tegalisir
  • Keterangan panitia tidak bisa diganggu

Lamaran dapat dilakukan melalui tautan https://rekrutmen.rumahsakit.unair.ac.id/ sebelum tanggal 18 April 2026 jam 23.59 WIB. Dokumen harus diupload melalui SICAKEP.

Informasi ini dirancang untuk membantu calon pekerja mencari peluang kerja. Jangan lupa membagikan ke teman atau keluarga yang membutuhkan.

Rekrutmen ini menawarkan peluang untuk bergabung dengan rumah sakit pendidikan yang memiliki reputasi baik, memungkinkan individu berkualitas untuk berkontribusi dalam layanan kesehatan sambil mengembangkan pengalaman profesional.

Baca juga Lowongan Kerja lainnya di Info Loker terbaru

Tinggalkan Balasan